안녕하세요. ONDA에서 백엔드 프로그래밍을 담당하고 스타벅스를 사랑하는 남자 Brian입니다. 영어 이름이라고 해서 외국인은 아니고요. 숙박 B2B 플랫폼 스타트업 온다에서는 모든 구성원이 영어 이름을 씁니다. 확실히 영어 이름을 쓰면 누구나 동등한 눈높이에서 대화가 가능한 장점이 있는 것 같습니다.
글을 쓰는 이유는 제가 다니고 있는 온다의 기업문화, 서비스 개발 방식을 알려드리고 싶어서 인데요. 조금 쑥스럽지만 온다 입사를 생각하시는 분들께 조금이나마 도움이 됐으면 좋겠습니다.
제가 개발자로 일한 지는 15년이 넘어가는데요. 이전에는 오디오 전문 기술 기업과 주차장 관련 중견 기업에서 오래 일했습니다. 스타트업 이직 전에는 안정적으로 경력도 잘 쌓았고, 처우도 좋았죠.
하지만 어느 순간 다람쥐 쳇바퀴 도는 것과 같은 직장 생활을 한다는 느낌이 왔어요. 또 실제 비즈니스를 잘 모르면서 회사가 시키는 걸 개발하면서 ‘하라는 것만 하는 게 내가 원하는 직장 생활인가?’라는 의문이 들기도 했습니다.
이런 틀을 깨고 싶었서 한창 스타트업의 붐이 일었을 때 스타트업으로 이직을 했습니다. 사실 제가 스쿠버 다이빙을 좋아해서 관련 사업을 하긴 했었지만… 눈물이 날 것 같아서 이 이야기는 안 하겠습니다.
아무튼 온다에 입사한 이유는 정말 시장이 원하는 제품을 만들어 보고 싶어서였어요. 숙박 산업의 유통 구조가 급격하게 온라인화되면서 시장의 문제점이 커지고 있는데요.
시장의 문제점을 해결하면서 성장하는 게 스타트업이잖아요? 이런 회사의 성장에 기여한다면 나중에 후회하지 않을 거라고 생각했어요.